Книги / Бизнес / Менеджмент
Образование, учебная литература / ВУЗовская литература / Менеджмент. Управление. Делопроизводство / Учебники: доп. пособия

Компенсационный менеджмент. Управление вознаграждением работников. Учебное пособие

Акмаева Раиса Исаевна, Епифанова Нелли Шамилевна

Код товара: 4844201

(0 оценок)Оценить

ОтзывНаписать отзыв

ВопросЗадать вопрос

1 / 2

Нет в наличии

Доставим в

г. Москва

Курьером

бесплатно от 10 000 ₽

В пункт выдачи

от 155 ₽

бесплатно от 10 000 ₽

Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа

Издательство:

Прометей

Год издания:

Описание

Характеристики

В пособии излагаются ключевые вопросы формирования компенсационной политики, создания современных эффективных систем вознаграждения работников на современных предприятиях, базовые понятия и инструменты, применяемые при построении и внедрении эффективных систем оплаты и стимулирования труда персонала. Основная цель учебного пособия - систематизация и обобщение современных методик и инструментов совершенствования системы оплаты труда и мотивации персонала. Учебное пособие предназначено для студентов и магистрантов высших учебных заведений и слушателей всех форм обучения, изучающих дисциплины "Компенсационный менеджмент", "Мотивация и оплата труда", "Системы мотивации и стимулирования труда", а также для аспирантов и преподавателей вузов, руководителей и специалистов предприятий.

количество томов

количество страниц

584 стр.

переплет

Мягкая обложка

размеры

200x134x33 мм

цвет

Синий

тип бумаги

офсетная (60-220 г/м2)

ISBN

978-5-906879-73-8

возрастная категория

18+ (нет данных)

вес

616 г

код в Майшоп

4844201

язык

русский

Содержание

Введение
Глава 1. Предмет, задачи и структура курса
"Компенсационный менеджмент"
Глава 2. Содержание и структура
компенсационного пакета современного
предприятия: научно-методическая и правовая
база, понятийный аппарат
Глава 3. Формирование и совершенствование
постоянной части заработной платы
Глава 4. Формирование переменной части
заработной платы
Глава 5. Бенефиты, или социальная составляющая
компенсационного пакета
Глава 6. Вознаграждение труда топ-менеджеров
Глава 7. Нематериальные методы мотивации
Глава 8. Особенности оплаты труда в отраслях
бюджетной сферы
Глава 9. Эффективная система оплаты труда
персонала организаций в условиях инновационной
экономики
Приложение
Литература

Отзывы

Вопросы

Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!

Дарим бонусы за отзывы!

За какие отзывы можно получить бонусы?

За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию

Как получить больше бонусов за отзыв?

Публикуйте фото или видео к отзыву
Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"

Правила начисления бонусов

Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре

Если вы обнаружили ошибку в описании товара «Компенсационный менеджмент. Управление вознаграждением работников. Учебное пособие» (авторы: Акмаева Раиса Исаевна, Епифанова Нелли Шамилевна), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!