Холакратия. Революционный подход в менеджменте
Робертсон Брайан
Код товара: 3021745
(0 оценок)Оценить
ОтзывНаписать отзыв
ВопросЗадать вопрос
1 / 2
1 / 2
Нет в наличии
Доставим в
г. МоскваКурьером
бесплатно от 3 500 ₽
В пункт выдачи
от 77 ₽
бесплатно от 2 000 ₽
Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа
Издательство:
Оригинальное название:
Holacracy: The New Management System for a Rapidly Changing World
Год издания:
2018 г.
Может быть отгружен товар указанного или более позднего года
Серия:
Редактор:
Переводчик:
Описание
Характеристики
Холакратия — это революционный подход в менеджменте, который переопределяет менеджмент как таковой и дает возможность каждому члену команды почувствовать себя лидером. С помощью этой технологии управления можно создать команды, которые будут быстро работать, эффективно общаясь друг с другом, на пути к следующей цели, не придерживаясь жестких графиков и тайм-лайнов. Холакратия — это тот самый способ управления, при котором каждый берет на себя ответственность, потому что наконец точно знает, для чего все это делает.
количество томов
1
количество страниц
256 стр.
переплет
Твёрдый переплёт
размеры
240x170x18 мм
цвет
Белый
тип бумаги
офсетная (60-220 г/м2)
наличие иллюстраций
рисунки
тип иллюстраций
черно-белые
формат
70x100/16 (170x240 мм)
ISBN
978-5-699-98070-3
тираж
3000 экз.
стандарт
возрастная категория
16+
вес
код в Майшоп
3021745
язык
русский
Содержание
Предисловие к российскому изданию
СТРУКТУРА ЕСТ КУЛЬТУРУ НА ОБЕД
Предисловие
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
ЭВОЛЮЦИЯ РАБОТЫ: ЧТО ТАКОЕ ХОЛАКРАТИЯ
1. Эволюционирующая организация
2. Долой иерархию
?>. Организационная структура
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
ЭВОЛЮЦИЯ В ИГРЕ: КАК РАБОТАЕТ ХОЛАКРАТИЯ
4. Управленческий процесс
5. Операционная деятельность
6. Фасилитация управленческого процесса
7. Стратегия и динамическое управление
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
ЭВОЛЮЦИЯ УСТАНОВЛЕНА: КАК ЖИТЬ С
ХОЛАКРАТИЕЙ
8. Переход на холакратию
9. Если вы не готовы к переходу: движение к
холакратии
10. Что вы чувствуете в холакратии
Благодарности
СТРУКТУРА ЕСТ КУЛЬТУРУ НА ОБЕД
Предисловие
ЧАСТЬ ПЕРВАЯ
ЭВОЛЮЦИЯ РАБОТЫ: ЧТО ТАКОЕ ХОЛАКРАТИЯ
1. Эволюционирующая организация
2. Долой иерархию
?>. Организационная структура
ЧАСТЬ ВТОРАЯ
ЭВОЛЮЦИЯ В ИГРЕ: КАК РАБОТАЕТ ХОЛАКРАТИЯ
4. Управленческий процесс
5. Операционная деятельность
6. Фасилитация управленческого процесса
7. Стратегия и динамическое управление
ЧАСТЬ ТРЕТЬЯ
ЭВОЛЮЦИЯ УСТАНОВЛЕНА: КАК ЖИТЬ С
ХОЛАКРАТИЕЙ
8. Переход на холакратию
9. Если вы не готовы к переходу: движение к
холакратии
10. Что вы чувствуете в холакратии
Благодарности
Отзывы
Вопросы
Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!
Дарим бонусы за отзывы!
За какие отзывы можно получить бонусы?
- За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию
Как получить больше бонусов за отзыв?
- Публикуйте фото или видео к отзыву
- Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"
Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре
Холакратия. Революционный подход в менеджменте
Упоминается в статьях:
Подарки с мужским характеромЕсли вы обнаружили ошибку в описании товара «Холакратия. Революционный подход в менеджменте» (авторы: Робертсон Брайан), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!