Национально-культурные различия в контексте глобального бизнеса

Хампден-Тернер Чарльз, Тромпенаарс Фонс

Код товара: 4823372

(0 оценок)Оценить

ОтзывНаписать отзыв

ВопросЗадать вопрос

357

Доставим в

г. Москва

Планируемая дата

5 мая (Вс)

Курьером

бесплатно от 10 000 ₽

В пункт выдачи

от 155 ₽

бесплатно от 10 000 ₽

Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа

Издательство:

Попурри

Оригинальное название:

Riding the Waves of Cultura

Год издания:

Серия:

Бизнес

Переводчик:

Самсонов Е. П.

Описание

Характеристики

Повествуется о том, на какой основе необходимо строить международные отношения и насколько важно осознавать национально-культурные различия в рамках глобальной деловой сферы. Авторы рассказывают о семи измерениях делового поведения в национально-культурном контексте и о том, как они сочетаются, образуя четыре базовых типа корпоративной культуры: "семья" (Японии, Бельгия), "Эйфелева башня" (Франция, Германия), "самонаводящаяся ракета" (США, Великобритания), "инкубатор" ("Кремниевая долина"). Для широкого круга читателей.

количество томов

количество страниц

528 стр.

переплет

Твёрдый переплёт

размеры

206x135x25 мм

цвет

Синий

тип бумаги

офсетная (60-220 г/м2)

формат

84x108/32 (130x200 мм)

ISBN

985-483-290-2

стандарт

12 шт.

возрастная категория

18+ (нет данных)

вес

450 г

код в Майшоп

4823372

язык

русский

Содержание

Предисловие ко второму изданию
Глава 1. Введение в культурологию
Глава 2. Одного наилучшего способа организации
людей не существует
Глава 3. Смысл культуры
Глава 4. Отношения и правила
Глава 5. Коллектив и индивидуум
Глава 6. Эмоции и отношения
Глава 7. Насколько глубоко наше участие
Глава 8. Как мы присваиваем статус
Глава 9. Как мы распоряжаемся временем
Глава 10. Как мы относимся к природе
Глава 11. Национальные культуры и
корпоративная культура
Глава 12. На пути к международному и
транснациональному менеджменту
Глава 13. Разрешение межкультурных
противоречий
Глава 14. Южно-Африканская Республика:
"радужная" нация
Глава 15. Вопросы тендерных различий, этноса и
функционального многообразия
Приложение 1. Некоторые вопросы,
использованные для измерения аспектов
корпоративной культуры
Приложение 2. База данных Фонса Тромпенаарса
Приложение 3. "Trompenaars Hampden-Turner
Intercultural Management Group"

Отзывы

Вопросы

Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!

Дарим бонусы за отзывы!

За какие отзывы можно получить бонусы?

За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию

Как получить больше бонусов за отзыв?

Публикуйте фото или видео к отзыву
Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"

Правила начисления бонусов

Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре

Национально-культурные различия в контексте глобального бизнеса

Упоминается в статьях:

Максимальные скидки

Если вы обнаружили ошибку в описании товара «Национально-культурные различия в контексте глобального бизнеса» (авторы: Хампден-Тернер Чарльз, Тромпенаарс Фонс), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!