Книги / Научная и научно-популярная литература / Психология. Психотерапия. Саморазвитие / Научная, учебная литература для специалистов / Прикладная психология
Образование, учебная литература / ВУЗовская литература / Психология / Учебники: доп. пособия

Методология организационной психологии. Учебное пособие

Жог В. И., Тарабакина Л. В., Бабиева Н. С.

Код товара: 4844234

(0 оценок)Оценить

ОтзывНаписать отзыв

ВопросЗадать вопрос

1 / 2

Нет в наличии

Доставим в

г. Москва

Курьером

бесплатно от 10 000 ₽

В пункт выдачи

от 155 ₽

бесплатно от 10 000 ₽

Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа

Издательство:

Прометей

Год издания:

Описание

Характеристики

Авторы учебного пособия пытаются восполнить пробел, который существует в методологической подготовке магистрантов по специальности "Организационная психология". Несмотря на то, что интерес к методологии данной сферы социальной психологии усиливается, соответствующего учебного пособия к этой учебной дисциплине до сих пор не существует. Учебное пособие рекомендуется студентам и аспирантам, а также исследователям и преподавателям социально ориентированных отраслей психологии и методологии научного познания.

количество томов

количество страниц

160 стр.

переплет

Мягкая обложка

размеры

202x143x8 мм

цвет

Оранжевый

тип бумаги

офсетная (60-220 г/м2)

формат

60x90/16 (145x215 мм)

ISBN

978-5-7042-2379-5

стандарт

10 шт.

возрастная категория

18+ (нет данных)

вес

196 г

код в Майшоп

4844234

язык

русский

Содержание

ВВЕДЕНИЕ
ГЛАВА 1. Функционирование организаций в рамках
времени и пространства социально-экономического
мира
1.1. Философские предпосылки исследования
организаций
1.2. Социологические предпосылки исследования
организаций
1.3. Исследования и жизнь организаций в
координатах пространства и времени
1.4. Кадровый ресурс организации и
психологические технологии: методологический
анализ
1.5. Методологические основания исследований в
организационной психологии
ГЛАВА 2. Системный подход в исследованиях
организационной психологии
2.1. Системные описания
социально-психологических феноменов
2.2. Организация как открытая и
сложнодинамическая социально-психологическая
система
2.3. Системное описание человека как субъекта
событий и организационного поведения
2.4. Соотношение свободы выбора и нормативности
поведения, дисциплины в служебной деятельности
I ЛАВА 3. Методологические принципы
организационной психологии
3.1. Принцип активности и деятельности в
организационной психологии
3.2. Саморегуляция как объяснительный принцип
функционирования сложнодинамической
психологической системы
3.3. Принцип толерантности к организационным
изменениям
ГЛАВА 4. Методологические проблемы
эмпирических исследований и практики в
деятельности организационного психолога
4.1. Моделирующий характер исследований и
проектирования организационно-психологической
реальности
4.2. Проблемы использования психометрических
процедур и психотехнических воздействий в
деятельности организационного психолога
Список использованной литературы
ПРИЛОЖЕНИЕ. Избранные работы авторов
В. И. Жог. Единство линейности и нелинейности и
единство физического знания
Л. В. Тарабакина. Нормы поведения в организации
и индивидуальность: управленческие технологии

Отзывы

Вопросы

Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!

Дарим бонусы за отзывы!

За какие отзывы можно получить бонусы?

За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию

Как получить больше бонусов за отзыв?

Публикуйте фото или видео к отзыву
Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"

Правила начисления бонусов

Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре

Если вы обнаружили ошибку в описании товара «Методология организационной психологии. Учебное пособие» (авторы: Жог В. И., Тарабакина Л. В., Бабиева Н. С.), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!