Смысл. Цели. Вовлеченность

Хансен Мортен, Эмэбайл Тереза, Снук Скотт

Код товара: 4975022
(0 оценок)Оценить
ОтзывНаписать отзыв
ВопросЗадать вопрос
1 / 4
Фиксированная скидка
Акция до 23.07.2024
 Подробнее
-35%
309
475
Доставим в
г. Москва
Курьером
Л-Пост
бесплатно от 10 000 ₽
В пункт выдачи
от 155 ₽
бесплатно от 10 000 ₽
Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа
Оригинальное название:
Purpose, Meaning, and Passion
Год издания:
2023
Переводчик:

Описание

Характеристики

В идеальном мире наша трудовая жизнь была бы полноценной и мотивирующей.

Но что, если вы застряли на работе, которая вас не радует? И что делать, если миссия вашей компании кажется не связанной с работой, которую вы выполняете изо дня в день? Эта книга демонстрирует силу вовлеченности — и то, как она влияет на работу всех сотрудников.

В серии HBR «Эмоциональный интеллект» представлены материалы о человеческой стороне профессиональной жизни. Каждая книга серии предлагает проверенные исследования о влиянии эмоций на нашу трудовую жизнь, практические советы по управлению трудными людьми и ситуациями, а также вдохновляющие эссе о том, что значит заботиться о своем эмоциональном благополучии на работе.

Вдохновляющие и практичные, эти книги описывают социальные навыки, которые нужно развивать всем профессионалам.
код в Майшоп
4975022
возрастная категория
16+
количество томов
1
количество страниц
208 стр.
размеры
175x125x16 мм
ISBN
978-5-00214-013-8
тип бумаги
газетная (30-52 г/м2)
цвет
Белый
вес
язык
Русский
переплёт
Мягкая обложка

Содержание

1. Как найти смысл в работе, даже если она
скучная. Мортен Хансен, Дачер Келтнер
2. Что делать, если душа больше не лежит к
работе. Энди Молински
3. Нет цели? Сформулируйте ее сами. Джон
Коулман
4. Как найти смысл в работе, если она не стала
вашим призванием. Эмили Смит
5. Искать смысл в работе можно бесконечно.
Дэн Понтефракт
6. От плана - к действиям. Ник Крэйг, Скотт Снук
7. Пять вопросов, которые помогут вашим
сотрудникам осознать свое истинное
предназначение. Кристи Хеджес
8. Как сделать работу своих сотрудников более
значимой. Льюис Гаррад, Томас Чаморро-Премузик
9. Сила маленьких побед. Тереза Эмебайл, Стивен
Крамер
10. Переосмысливая ценности. Рассказ основателя
компании TOMS. Блейк Майкоски
Об авторах
Примечания

Отзывы

Вопросы

Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!

Дарим бонусы за отзывы!

За какие отзывы можно получить бонусы?
  • За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию
Как получить больше бонусов за отзыв?
  • Публикуйте фото или видео к отзыву
  • Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"
Правила начисления бонусов
Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре
Если вы обнаружили ошибку в описании товара «Смысл. Цели. Вовлеченность» (авторы: Хансен Мортен, Эмэбайл Тереза, Снук Скотт), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!
Ваш населённый пункт:
г. Москва
Выбор населённого пункта