Социальные договоры в праве. Монография

Введение
Глава 1
ДОГОВОР КАК ОБЩЕПРАВОВОЕ ЯВЛЕНИЕ:
КЛАССИКА И НЕОКЛАССИКА ЖАНРА
1.1. Феномен договора за пределами гражданского
права
1.2. Социальное право и конструкция социальных
договоров
1.3. Многообразие договорных отношений в
трудовом праве: самоопределение на перекрестке
отраслей
1.4. Договоры в ссмейно-правовой сфере:
открытая граница с гражданским правом или
"визовый режим"?
1.4.1. Особенности семейных правоотношений как
предпосылки относительной суверенности
семейно-правового договора
1.4.2. Семейно-правовой договор: общая
"феноменология духа"
Глава 2
СЕМЕЙНО-ПРАВОВЫЕ И СМЕЖНЫЕ С НИМИ
ДОГОВОРЫ:
ТИПИЧНЫЕ, НЕТИПИЧНЫЕ И "АТИПИЧНЫЕ"
КОНСТРУКЦИИ
2.1. Брак- не только и не столько договор
2.1.1. Несколько тезисов о предпосылках и
сущности брака
2.1.2. Несколько тезисов о недействительности
брака
2.1.3. Несколько тезисов о прекращении брака
2.2. Фактический брак как непоименованный
договор, юридическое ничто
или нереализованная справедливость?
2.3. Нетрадиционные партнерства с "семейным
элементом":
вчера, сегодня, завтра
2.4. Брачный договор: вектор развития
2.5. Соглашения о собственности в браке -
"суррогаты" брачного договора?
2.6. Договоры в сфере родитсльства: "война и мир"
или "война миров"?
2.7. Договоры о попечении над детьми:
гражданско-правовой конструкт,
или "хромая утка"
2.8. Соглашения о предоставлении материального
содержания члену семьи: границы "свободы
передвижения"
2.9. Договорное конструирование репродуктивной
сферы: все действительное - возможно?
2.10.Фиктивность как способ существования
материи с "семейным" элементом 2.11.Судебные
мировые соглашения: универсальна ли
конструкция?
Глава 3 ТРУДОВОЙ ДОГОВОР: ОТ РАБОЧЕГО
ДОГОВОРА ДО ПРАВОВОГО ОПОСРЕДОВАНИЯ
ТИПИЧНОЙ ЗАНЯТОСТИ
3.1. Юридическая конструкция трудового
договора: прошлое и настоящее
3.2. Развитие учения о трудовом договоре в
постсоветский период:
новое и хороню забытое старое
3.3. Условия действительности трудового
договора и иных договоров о труде, изменение
юридической квалификации трудового договора,
аннулирование трудового договора: вопросы
теории и практики
3.4. Международно-правовая квалификация
трудовых договоров и презумпция трудовых
отношений
3.5. К проблеме трудовой сделки: критические
заметки
Глава 4 НЕТИПИЧНЫЕ (ГИБКИЕ) ТРУДОВЫЕ
ДОГОВОРЫ: КОНТУРЫ И УГОЛ НАКЛОНА
4.1. Гибкость и стабильность юридической
конструкции трудового договора: критерии и
пределы отклонения
4.2. Договоры с дистанционными работниками
4.3. Договоры о заемном труде (о представлении
труда работников (персонала))
4.4. Договорные начала регулирования внешней
трудовой миграции: международные аспекты и
национальная специфика
Глава 5 ИНТЕЛЛЕКТУАЛЬНАЯ И ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ
СОСТАВЛЯЮЩАЯ В ДОГОВОРАХ О ТРУДЕ:
ПРОШЛОЕ, НАСТОЯЩЕЕ, БУДУЩЕЕ
5.1. Договоры о профессиональной подготовке
работника (ученические договоры): исторический
экскурс и проблемы теории
5.2. Договорные основы подготовки и
дополнительного профессионального образования
работников: современное состояние и
перспективы. Договоры
о результатах интеллектуальной деятельности
работников
Глава 6 КОЛЛЕКТИВНЫЕ ДОГОВОРЫ: ОТ
РАССВЕТАЛО ЗАКАТА?
6.1. Развитие учения о коллективных договорах в
XIX-XX вв
6.2. Учение о коллективных договорах и
соглашениях на рубеже XX-XXI вв.:
преемственность и новации
6.3. Правовая природа и сущность коллективных
договоров (соглашений):
"тело договора, но душа закона"
6.4. Коллективные договоры и соглашения в
зеркале международных стандартов коллективных
прав и опыта трудоправовой компаративистики
Глава 7 СОЦИАЛЬНО-ОБЕСПЕЧИТЕЛЬНЫЕ
ДОГОВОРЫ: PRO ЕТ CONTRA
7.1. Договорные начата права социального
обеспечения и социально-обеспечительные
обязательства: в поисках точки опоры
7.2. Предмет и метод права социального
обеспечения в контексте договорных начал
отрасли: единство и борьба противоположностей
7.3. Юридическая конструкция
социально-обеспечительного договора:
быть или не быть?
7.4. Правовая природа и виды
социально-обеспечительных договоров:
в поисках идеала
Сведения об авторах