Конфликтология (для экономистов и менеджеров). Учебное пособие
Федорова Анна Валерьевна
Код товара: 3529807
(0 оценок)Оценить
ОтзывНаписать отзыв
ВопросЗадать вопрос
1 / 8
1 / 8
Нет в наличии
Доставим в
г. МоскваКурьером
бесплатно от 10 000 ₽
В пункт выдачи
от 155 ₽
бесплатно от 10 000 ₽
Точная стоимость доставки рассчитывается при оформлении заказа
Издательство:
Год издания:
2019
Cерия:
Описание
Характеристики
Актуализировано поле конфликтологии, проанализированы конфликты и практики управления ими на различных уровнях генерализации: социально-философском, социологическом, методологическом и уровне отдельных технологий и практик управления современными конфликтами и конфликтными ситуациями. Предложены авторские технологии управления современными конфликтами (конфликт – матрицы), а также прослежена взаимосвязь конфликтов и рисков.
Соответствует ФГОС ВО последнего поколения.
Для студентов бакалавриата направлений «Менеджмент» и «Экономика».
Ключевые слова: подходы к изучению конфликтов; методологические основания конфликтологии; модели конфликтов; технологии управления конфликтами и рисками.
Соответствует ФГОС ВО последнего поколения.
Для студентов бакалавриата направлений «Менеджмент» и «Экономика».
Ключевые слова: подходы к изучению конфликтов; методологические основания конфликтологии; модели конфликтов; технологии управления конфликтами и рисками.
код в Майшоп
3529807
возрастная категория
18+ (нет данных)
количество томов
1
количество страниц
212 стр.
размеры
218x155x16 мм
страна изготовления
Россия
формат
60x90/16 (145x215) мм
ISBN
978-5-406-06420-7
тип бумаги
офсетная (60-220 г/м2)
цвет
Белый
стандарт
1 шт.
вес
374 г
язык
русский
переплёт
Твёрдый переплёт
Содержание
Предисловие
Глава 1. СОЦИАЛЬНО-ФИЛОСОФСКИЙ КОНТЕКСТ
КОНФЛИКТОЛОГИИ
1.1. Античная философия и конфликт
Вопросы и задания для самоконтроля
1.2. Конфликты в новоевропейской традиции
Вопросы для самоконтроля
1.3. Диалектика Карла Маркса, франкфуртская
школа и Юрген Хабермас в изучении конфликтов
Вопросы для самоконтроля
1.4. Герменевтические и феноменологические
концепции в управлении конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
1.5. Серен Кьеркегор, Фридрих Ницше и
экзистенциализм в исследованиях конфликтов
Вопросы для самоконтроля
1.6. Структурализм, постструктурализм и
конфликты
Вопросы для самоконтроля
1.7. Постмодернизм и конфликты
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 2. СОЦИОЛОГИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К
ИЗУЧЕНИЮ КОНФЛИКТОВ
2.1. Модель Зиммеля - Козера: функциональный
аспект
Вопросы и задания для самоконтроля
2.2. Модели конфликта Пьера Бурдье
Вопросы для самоконтроля
2.3. Когнитивное моделирование Никласа Лумана и
конфликты
Вопросы для самоконтроля
2.4. Концептуальные разработки Джона Ло и Бруно
Латура
Вопросы и задания для самоконтроля
2.5. Системный подход к определению
современных конфликтов
Вопросы для самоконтроля
2.6. Новая системность и ее особенности в
управлении конфликтами
Вопросы для самоконтроля
Глава 3. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВАНИЯ
КОНФЛИКТОЛОГИИ
3.1. Методология жестких систем в управлении
современными конфликтами
Вопросы для самоконтроля
3.2. Методология мягких систем и ее роль в
управлении конфликтами
Вопросы для самоконтроля
3.3. Сравнительный анализ методологии жестких и
мягких систем в эффективном управлении
современными конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
3.4. Системо-мыследеятельностный подход к
управлению конфликтами Г.П. Щедровицкого
Вопросы и задания для самоконтроля
3.5. Метод-сборка и его эффективность в
управлении конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 4. СОВРЕМЕННЫЕ МОДЕЛИ КОНФЛИКТОВ
4.1. Политические конфликты и стратегии
управления
Вопросы для самоконтроля
4.2. Экономические конфликты: особенности и
эффективные практики управления
Вопросы для самоконтроля
4.3. Коммуникационные конфликты: особенности
управления
Вопросы для самоконтроля
4.4. Морально-нравственные конфликты и
стратегии преодоления
Вопросы и задания для самоконтроля
4.5. Организационные конфликты: механизмы и
способы конфликторазрешения
Вопросы для самоконтроля
4.6. Конфликты в сфере управления: современные
практики конфликторазрешения
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 5. СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ
КОНФЛИКТАМИ И РИСКАМИ
5.1. Быстрый конфронтационный менеджмент
Вопросы и задания для самоконтроля
5.2. Конфликт как потоковая технология .
Вопросы и задания для самоконтроля
5.3. Конфликт-матрица в управлении
экономическими и управленческими конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
5.4. Матрица рисков на этапе профилактики
экономических конфликтов
Вопросы и задания для самоконтроля
5.5. Картография конфликта: практики Московской
школы конфликтологии
Вопросы и задания для самоконтроля
5.6. Рефлексивные матрицы в процессе управления
конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
5.7. Проблемно-деловая игра в разработке
эффективных технологий управления конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
Заключение
Список литературы
Основная
Дополнительная
Глава 1. СОЦИАЛЬНО-ФИЛОСОФСКИЙ КОНТЕКСТ
КОНФЛИКТОЛОГИИ
1.1. Античная философия и конфликт
Вопросы и задания для самоконтроля
1.2. Конфликты в новоевропейской традиции
Вопросы для самоконтроля
1.3. Диалектика Карла Маркса, франкфуртская
школа и Юрген Хабермас в изучении конфликтов
Вопросы для самоконтроля
1.4. Герменевтические и феноменологические
концепции в управлении конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
1.5. Серен Кьеркегор, Фридрих Ницше и
экзистенциализм в исследованиях конфликтов
Вопросы для самоконтроля
1.6. Структурализм, постструктурализм и
конфликты
Вопросы для самоконтроля
1.7. Постмодернизм и конфликты
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 2. СОЦИОЛОГИЧЕСКИЕ ПОДХОДЫ К
ИЗУЧЕНИЮ КОНФЛИКТОВ
2.1. Модель Зиммеля - Козера: функциональный
аспект
Вопросы и задания для самоконтроля
2.2. Модели конфликта Пьера Бурдье
Вопросы для самоконтроля
2.3. Когнитивное моделирование Никласа Лумана и
конфликты
Вопросы для самоконтроля
2.4. Концептуальные разработки Джона Ло и Бруно
Латура
Вопросы и задания для самоконтроля
2.5. Системный подход к определению
современных конфликтов
Вопросы для самоконтроля
2.6. Новая системность и ее особенности в
управлении конфликтами
Вопросы для самоконтроля
Глава 3. МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЕ ОСНОВАНИЯ
КОНФЛИКТОЛОГИИ
3.1. Методология жестких систем в управлении
современными конфликтами
Вопросы для самоконтроля
3.2. Методология мягких систем и ее роль в
управлении конфликтами
Вопросы для самоконтроля
3.3. Сравнительный анализ методологии жестких и
мягких систем в эффективном управлении
современными конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
3.4. Системо-мыследеятельностный подход к
управлению конфликтами Г.П. Щедровицкого
Вопросы и задания для самоконтроля
3.5. Метод-сборка и его эффективность в
управлении конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 4. СОВРЕМЕННЫЕ МОДЕЛИ КОНФЛИКТОВ
4.1. Политические конфликты и стратегии
управления
Вопросы для самоконтроля
4.2. Экономические конфликты: особенности и
эффективные практики управления
Вопросы для самоконтроля
4.3. Коммуникационные конфликты: особенности
управления
Вопросы для самоконтроля
4.4. Морально-нравственные конфликты и
стратегии преодоления
Вопросы и задания для самоконтроля
4.5. Организационные конфликты: механизмы и
способы конфликторазрешения
Вопросы для самоконтроля
4.6. Конфликты в сфере управления: современные
практики конфликторазрешения
Вопросы и задания для самоконтроля
Глава 5. СОВРЕМЕННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ
КОНФЛИКТАМИ И РИСКАМИ
5.1. Быстрый конфронтационный менеджмент
Вопросы и задания для самоконтроля
5.2. Конфликт как потоковая технология .
Вопросы и задания для самоконтроля
5.3. Конфликт-матрица в управлении
экономическими и управленческими конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
5.4. Матрица рисков на этапе профилактики
экономических конфликтов
Вопросы и задания для самоконтроля
5.5. Картография конфликта: практики Московской
школы конфликтологии
Вопросы и задания для самоконтроля
5.6. Рефлексивные матрицы в процессе управления
конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
5.7. Проблемно-деловая игра в разработке
эффективных технологий управления конфликтами
Вопросы и задания для самоконтроля
Заключение
Список литературы
Основная
Дополнительная
Отзывы
Вопросы
Поделитесь своим мнением об этом товаре с другими покупателями — будьте первыми!
Дарим бонусы за отзывы!
За какие отзывы можно получить бонусы?
- За уникальные, информативные отзывы, прошедшие модерацию
Как получить больше бонусов за отзыв?
- Публикуйте фото или видео к отзыву
- Пишите отзывы на товары с меткой "Бонусы за отзыв"
Задайте вопрос, чтобы узнать больше о товаре
Если вы обнаружили ошибку в описании товара «Конфликтология (для экономистов и менеджеров). Учебное пособие» (авторы: Федорова Анна Валерьевна), то выделите её мышкой и нажмите Ctrl+Enter. Спасибо, что помогаете нам стать лучше!